Progressionsvorbehalt

Foto: Selbst erstellt von Kai Fröhling.

Was ist der Progressionsvorbehalt im Steuerrecht?

Der Begriff „Progressionsvorbehalt“ beschreibt im Steuerrecht die Wirkung bestimmter steuerfreier Einkünfte auf den Steuersatz.

Konkret bedeutet dies, dass steuerfreie Einkünfte den Steuersatz erhöhen können.

Umgekehrt können auch negative Einkünfte, wie etwa Verluste aus dem Ausland, den inländischen Steuersatz senken – dies wird als „negativer Progressionsvorbehalt“ bezeichnet.

ÜBER DIE AUTORIN

Sina Schmidt

Sina ist Steuerberaterin und berät Mandanten zu komplexen steuerlichen Fragestellungen.
Doch das ist noch nicht alles, denn sie leitet auch ein Lohnservice-Team und ist der Payroll stark verbunden. Diese seltene Kombination macht sie zu einer wertvollen Ansprechpartnerin.

Durch ihre Expertise verbindet sie Steuerberatung und Payroll-Wissen zu einer ganzheitlichen Beratungsleistung. Sina arbeitet bei LPJ - Tax Law Transformation.

ÜBER DIE AUTORIN

Dr. Michaela Felisiak

Michaela ist Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht sowie Counsel in der Praxisgruppe Arbeitsrecht bei Eversheds Sutherland.

Sie verfügt über umfangreiche Expertise im Bereich Arbeitsrecht und Compliance und ist als Referentin und Autorin zu arbeitsrechtlichen Themen tätig. Sie berät Mandanten in komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen, einschließlich Auslandsentsendungen und globaler Vernetzung in der modernen Arbeitswelt.

ÜBER DEN AUTOR

Dr. Dominik Sorber

Dominik ist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht bei POELLATH + Partners.
Er berät deutsche und internationale Unternehmen in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts.

Ferner ist er Autor zahlreicher fachlicher Aufsätze und tritt als Referent bei Fachkonferenzen auf. Zudem engagiert er sich als Experte für innovative Mandantenberatung in den Bereichen Arbeitsrecht und Beschäftigtendatenschutz.

ÜBER DEN AUTOR

Stephan Timper

Stephan ist ein renommierter Sozialversicherungsfachangestellter mit über 35 Jahren Tätigkeit in der gesetzlichen Krankenversicherung.

Seit 2017 arbeitet er als Key-Account-Manager bei der BIG direkt gesund und ist dort für die Region Südost zuständig. Neben seiner Haupttätigkeit engagiert sich Timper als Dozent für Sozialversicherung und gibt damit sein umfangreiches Fachwissen an andere weiter.

ÜBER DEN AUTOR

Martin Stolzenburg | Mister bAV®

Martin hat sich Ende der 1990er Jahre auf die betriebliche Altersvorsorge spezialisiert und ist heute als „Mr. bAV®“ bekannt.

Er berät seit fast 30 Jahren Unternehmen und ihre Beschäftigten zur bAV und kann als unabhängiger Makler in die jeweilige bAV-Historie einsteigen sowie anschließend alte und neue Verträge gleichermaßen betreuen.

ÜBER DEN AUTOR

Markus Matt

Markus ist HR-Fachjournalist und Dipl. Betriebswirt. Er ist seit 25 Jahren in der deutschen Personalszene unterwegs und hat die Branche aus verschiedenen Blickwinkeln kennengelernt, nahezu durchgängig mit einem klaren Fokus auf die Welt der Entgeltabrechnung.

Mehr als Jahrzehnt war er Chefredakteur eines HR-Fachmagazins- Außerdem hat er sich einen Namen als Autor, Moderator und Podcaster gemacht. Markus ist Inhaber einer Unternehmensberatung.

ÜBER DEN AUTOR

Kai Fröhling

Kai ist ein erfahrener Payroll-Experte und Fachdozent mit Schwerpunkt. Als PAYROLL KOLLEGE® betreibt er einen YouTube-Kanal und zudem gemeinsam mit Markus den Podcast „So geht Payroll“, auf dem er komplexe Themen der Gehaltsabrechnung verständlich erklärt.

Der gelernte Konditor und Bürokaufmann entdeckte vor rund 10 Jahren seine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung, die ihn nie wieder losließ. Seine Mission ist: „Dinge einfach machen!“

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